中招协发《招标采购从业人员专技术能力评价高级招采人员评审办法》

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招标采购从业人员专业技术能力评价
高级招采人员评审办法
一、总则
第一条 根据中国招标投标协会（以下简称“中招协”）《招
标采购从业人员专业技术能力评价暂行办法》（中招协[2019]041
号），制定招标采购从业人员专业技术能力评价高级招采人员评
审办法（简称“高级评审办法”）。
第二条 获得中级招采人员能力评价证书 3 年及以上，或大
学专科及以上学历且从事招标采购专业工作 10 年及以上，或研
究生及以上学历且从事招标采购专业工作 8 年及以上的人员可
自愿选择参加高级招采人员评审。
第三条 高级招采人员评审采用网上评审方式，凡符合条件
者均可在“招采人员评价”系统（简称“评价系统”）中报名，
缴纳评审费用，上传相关实际招标采购典型案例、招标采购相关
学术成果等证明材料进行评审。
学历、工作年限、典型案例及有关学术方面的成果实行申请
人承诺制并接受网上公开监督。
第四条 高级招采人员评审原则上每年组织一次。
二、评审要求
第五条 符合高级招采人员评审条件的人员申请评审需提供
以下材料：
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（一）个人信息真实性承诺书（附件一）
申请人须在《个人信息真实性承诺书》上签字并加盖所在单
位公章。
（二）招标采购项目业绩（附件二）
申请人需向评价系统提交 3 个不同的招标采购项目业绩，所
提供业绩应符合以下条件：
1、项目业绩时间：3 个不同项目业绩均为申请人近 10 年内
（不含评审当年）参与且已完成实施的项目。
2、业绩材料要求：项目批复或委托代理协议等同等（相关）
证明材料、项目任务书或项目计划书等同等（相关）证明材料。
所提供的业绩材料需能证明申请人所提供的项目业绩真实有效
且申请人实际参与过该项目业绩。
3、已获得《招采人员中级能力评价证书》申报高级招采人
员能力评价，可不再填报项目业绩。
（三）招标采购典型案例
申请人需提交 3 个典型案例，具体要求如下：
1、典型案例需为省部级及以上审批立项的重点项目或技术
复杂、难度较大且工程类规模在 5 亿元人民币以上、货物类规模
在 5000 万元人民币以上、服务类规模在 3000 万元人民币以上的
项目，且应包含工程、货物、服务三个不同类型项目各一个，同
一项目不得重复申报。
2、典型案例有效期为申请参与评审近 10 年内（申报开始日
止）参与且已完成实施的项目案例。“完成实施的项目”是指该
项目中标人已与招标人签订合同。
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3、申请人在典型案例担任岗位要求应为该业绩的招标项目
负责人、招标项目总工、或招标方案总牵头人。
4、典型案例至少有 2 个采用公开招标方式。
5、典型案例材料要求：招标策划方案、项目批复和委托代
理协议等同等（相关）证明材料、案例的项目任务书或项目计划
书等同等（相关）证明材料。（附件三）
（四）招标采购相关学术成果
申请人需提交 1 个学术成果，可选择以下其中一项进行填写
上传。
1、申请人主持编写（副主编及以上）的并经国家正式出版
（书号）发行的与招标采购有关的著作（或标准、规范等）。（附
件四-1）
2、申请人牵头组织并已完成的省部级及以上项目管理类或
与招标采购有关的课题。（附件四-2）
3、申请人主持编写并经全国性公开刊物正式发表的与招标
采购有关的论文，其中申请人为主要作者前三名。（附件四-3）
第六条 申请人填报的业绩基本信息、申请材料等经招标采
购专业技术能力评价评审专家委员会评审通过后在评价系统中
进行公示，公示期 15 天。
公示期满后，中招协将通过评价系统向不存在异议情形的申
请人颁发《招采人员高级能力评价证书》。
第七条 关于提出异议的情形
（一）自然人、法人或其他组织对申请人所公示的信息有异
议的；
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（二）申请人对自身评审结果有异议。
第八条 关于异议的处理
（一）自然人、法人或其他组织对申请人所公示信息及材料
有异议的，可通过评价系统在评审公示期内实名提出异议，并提
供相应证明材料，相应证明材料中法人和其他组织需加盖公章，
非实名提出的异议不予受理。
申请人在收到异议 15 日内，需对异议进行澄清并重新进行
公示。申请人未在规定时间内对异议内容进行澄清，则视为异议
成立且评审不合格。
如异议成立，则申请人自异议意见成立之日起 3 年内不得再
次参加申报。
（二）申请人对自身评审结果存在异议的，可在评价系统公
布评审结果 15 日内，提出异议申请。
三、附则
第九条 中招协组织建立招标采购专业技术能力评价评审专
家委员会。评审实施机构及其工作人员，应当严格参照国家相关
工作纪律和管理规定执行，遵守评审工作纪律，切实做好评审安
全保密工作。
第十条 凡违反评审工作纪律和有关规定的人员，按照国家
有关规定处理。
第十一条 中招协对曾为招标师职业水平或招标师职业资格
制度建设作出突出贡献。或已获得《招标师职业资格（水平）证
书》，在 2021 年 12 月 31 日前，满 55 周岁以上（即 1966 年 12
月 31 日前，以身份证信息为准）从事招标采购服务管理满 25 年
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以上且担任副总经理（副总工程师）以上的专业技术人员直接授
予《招采人员高级能力评价证书》，授予公告另行公布。
第十二条 本办法自 2022 年 2 月 1 日起施行，由中招协负责
解释。

heluhua

一种是中招协组织评审委员会评审，一种是有一定资历认可。

psylily

现在的行业协会真的多，考、评的证书也多，我们每年至少参加三个协会的培训，但是个人感觉没有什么提升，就是在协会发的证书上盖了个继续学习的章。
人家一些公司都不花这些成本，照样承接业务，也不比我们少。
这个高级能力评价证书评选要收费，也不作职称认定，有什么用？