请注意这个投诉处理案例---政府采购信息公告（第六百二十六号）

qqacj

“物业管理项目经理具有较强的工作能力，有五年以上的专业物业工作经验，有三年以上类似规模项目物业管理工作经验”设置为资格条件，同时又设置为评审因素，属于将资格条件作为评审因素。有没有业绩是资格条件，可以设定。但是业绩多个加分是不是应该可以设置成评审因素。资格条件界定的是“有没有”而评审因素界定的是“有多少个，得几分”，个人认为应该是不冲突的。

qqacj

特定金额的合同业绩。
业绩可以有，但是特定金额，例如采购100万，你非要搞个200万的才算分，那肯定是歧视待遇了，我一般建议甲方业绩金额及时设置，也要远低于你采购的货物价值。原则是尽量表面质疑和投诉