关于中招协“配合政府做好招标师职业水平考试向职业资格考试过渡的有关工作。”的理

myhaosi

       按照国家相关规定解释：
       1、“职业资格包括从业资格和执业资格。从业资格是政府规定技术人员从事某种专业技术性工作的学识、技术和能力的起点标准。从业资格可通过学历认定或考试取得。执业资格是政府对某些责任较大，社会通用性强，关系公共利益的专业技术工作实行的准入控制，是专业技术人员依法独立开业或独立从事某种专业技术工作学识、技术和能力的必备标准。执业资格通过考试方法取得，执业资格考试由国家定期举行，考试实行全国统一大纲、统一命题、统一组织、统一时间。经职业资格考试合格的人员，由国家授予相应的职业资格证书。职业资格证书是持有证书的专业技术人员的专业水平能力的证明，可以作为求职、就业的凭证和从事特定专业的法定注册凭证。职业资格证书又分为《从业资格证书》和《执业资格证书》两种。执业资格实行注册登记制度，取得《执业资格证书》后，要在规定的期限内到指定的注册管理机构办理注册登记手续。所取得的执业资格经注册后，全国范围有效。超过规定的期限不进行注册登记的话，执业资格证书及考试成绩就不再有效。”
       2、从业资格证书英文为“vocational  certificate”，执业资格证书英文为“professional certificate”，区别在于“

vocational-professional

”再来看招标师英文“professional  qualificationg certificate tenderer”。
       3、从业资格由

劳动部

颁发，执业资格由

人事部

颁发。招标师职业水平考试由各省人事部、发展改革委共同负责实施、监督、检查和管理工作。按照招投标实施条例“

第十二条 招标代理机构应当拥有一定数量的取得招标职业资格的专业人员。取得招标职业资格的具体办法由国务院 人力资源社会保障 部门会同国务院发展改革部门制定。

”
      故，中招协说的职业资格制度应该为“执业

资格

”，类似于注册咨询工程师职业资格、价格鉴证师职业资格等。所以热切期待注册执业资格成功过度的利好消息！！！！

czjczjaaa

[s:125]  [s:125]

k9616104

LZ你解释了这么多，肯定没想到劳动部98年就改名为1998年3月改组为劳动和社会保障部，而且2008年劳动保障部又和与人事部合并为人力资源和社会保障部吧

sywk2004

楼主说的这个文件是原人事部1995年下发的“人职发[1995]6号”文件。个人对这个文件的理解是：无论执业、从业、职业，都须有人力资源和社会保障部门审核或会同行业主管部门组织实施。环评师就是个例子，也叫职业资格，并实行登记制度，证书却不亚于执业资格证。职业资格管理的现状是，除了行业主管的执业或职业资格考试有人社部门组织。从业资格的管理各个部门各自为政，违法行政的事情比皆是。以不少地方的招标代理上岗证为例，应该算是从业资格，都是建设部门自己组织考试、发证。招标师最关注的是条例第十二条如何落到实处。

sicco

[s:125]

myhaozi

3楼的解释很好啊 让我对这几个资格又有了进一步理解  现在觉得就一个字  中国这jb证书 乱！

ecco

引用第3楼sywk2004于2012-03-29 09:30发表的  :
楼主说的这个文件是原人事部1995年下发的“人职发[1995]6号”文件。个人对这个文件的理解是：无论执业、从业、职业，都须有人力资源和社会保障部门审核或会同行业主管部门组织实施。环评师就是个例子，也叫职业资格，并实行登记制度，证书却不亚于执业资格证。职业资格管理的现状是，除了行业主管的执业或职业资格考试有人社部门组织。从业资格的管理各个部门各自为政，违法行政的事情比皆是。以不少地方的招标代理上岗证为例，应该算是从业资格，都是建设部门自己组织考试、发证。招标师最关注的是条例第十二条如何落到实处。

注册会计师、执业医师、执业护士、执业律师等资格不是人力资源和社会保障部主导。

迦一

祖国河山大好一遍，
招标大师前景无限，
注册之路指日可盼，
证握在手才是王道。

拉萨河

但愿国家能给我们一个合理的定位！！！！！

冰河世纪

最悲哀的莫过于从法律上找条文来证明自己能做 这个行业。