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是忠?是义?还是背信弃义?

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楼主
发表于 2007-3-1 15:34:21 |只看该作者 |倒序浏览
前台打电话过来说经理让小丽去下会议厅,想起现在都到了年底了,报表还没做完。小丽的心里蹬的跳了一下,显得有些紧张和心虚!正在想会是什么事啊,同在一个办公室还有必要去会议室说?

    到会议室,只有经理一个人在位,纳闷,为何没其它人?经理不紧不慢的起身关起门说:“小丽,你的工作怎么样?年底了都安排了吧。”小丽如实回答,说:“都已经安排了,只是有部分报表还没完成!相关部门没提交上来,我会催他们尽快完成的!”“你进来公司多长时间了?”“明年春节一过就三年了!”“呵,你很有能力,我很多工作能够那么顺利,还得感谢你的积极配合和大力的支持,继续好好努力!对了,把报表帮我在年前赶完!去忙吧!”说完经理就出了会议室。小丽回味着经理刚才的话,感觉莫明其妙的,是不是我犯了什么事啊?叫我来会议室不会仅仅是夸我一顿吧!做了快三年的经理助理,经理的习惯多少会了解一点,算得上是经理的得意助手,可以过关斩将,独挡一面!经理说报表要尽快完成,肯定还是有其它的任务的,在第三天就把相关的报表赶完了,把报表提交了。算是解决了心头的一件大事!

    到第五天的中午,经理说出去某个客人那里,把小丽也一起带了出去,处理完了一个客户的事情后,带小丽到一家高档次西餐厅。小丽很奇怪,公司包食宿,况且还没到吃饭时间呢?“可以赶回去吃饭吧!时间还早着呢?”小丽不明的问。经理说:“就到这里吧,这里还不错。”小丽没吭声,跟着经理一起坐下,经理说:“今天来有点事跟你商量,可否说下你以后的发展意向?”小丽不明所以,继续听着。

    “公司发展日益强大,我也可以放心的移交,你是我最用心培养的一个得力干将,当然我不是否认你以前的能力,也很能干。“是经理厚爱了。”小丽想,“不会是叫我出来就夸我吧!”经理继续说:“我准备另立门户,公司条件只会比现在的好,新环境有利于接触更多的新知识,可以更好的磨练自己!如果你愿意,考虑下是否愿意去新环境发展?”想起经理老婆的“爱管闲事”,小丽觉得事情出乎意料,根本没想到是谈这回事的。小丽没有即时的回答,说:“这个……让我先考虑下吧!”

    从外面回来后,小丽一屁股坐在自己的位置上,感觉有点虚脱与力不从心,同事好奇的望了两眼,平时活跃的她怎么像个殃茄子似的?

    “别看了,天天面对面坐着看,你还看不烦啊!”小丽小声的回了同事一句,算是解了同事的好奇之心。真郁闷啊,想起经理以前对她的好,做错了只要下次不再犯就可以,不会的事情无论多忙,经理都会教她如何做法。有时候自己犯下的过错,经理也一手全顶上!可现在身在老板的门下,虽然人际关系比较复杂!老板对她也很器重!

    对于老板,自己有责任忠于公司忠于老板,有一定的义务去遵守合约与诺言!对经理,是上司与下属,朋友之间的义气,没有经理的大力提拔,可能就没有今天的辉煌成就与发展空间!到底是忠还是义,还是背信又弃义?一样都不选择而另寻发展?

    新年已经过去了,面对去年还未解决的问题,她该如何决择呢?
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沙发
发表于 2007-3-1 17:41:50 |只看该作者
呵呵。。。有意思

我要是小丽,会怎么选择呢 [s:3]
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精灵王

板凳
发表于 2007-3-2 13:17:43 |只看该作者
怎么选择都不错 ,要看自己的发展方向 。
张晓凯 中国国际招标网客户中心 电话 :01058851111-674 手机:  13522361290   球球 :285282409 群 43597067
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天使

地板
发表于 2007-3-2 14:20:21 |只看该作者
张经理的小狗狗还会动,不错。
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